Hombre 43 Años
Los Aprendizajes laborales fueron las capacitaciones para conducir grupos operativos y poner foco en la fatiga , en el desanimo diarios, el compromiso al realizar una buena ejecucion con el productos final bien echo. Es decir la parte negativa que un lider debe afrontar y solucionar hacia su equipo diariamente y llevar los objetivos trasados en cada proceso que determine cada funcion en su sector correspondiente. Me ha tocado liderar un grupo de gente especializada en embalaje en el año dos mil veintidos donde debi implementar los procesos y determinar al equipo que trabaje en foma estacionaria donde todos trabajaban en modo que ninguno hiciera la misma tarea y rotaran cada hora
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