Auditor para SURVEILLANCE SMART SOLUTIONS

• Jerarquía: Gerente, desde Mayo 2015 hasta Actualidad
• Area: Auditoría
• Sector > Rubro: Gastronomía, Hotelería Y Turismo / Hotelería
• Tamaño (dotación): 0-25
• Responsabilidades: Auditar
• Referencia: Xxxxx Xxxxxxxx Tel: Xxxxxxx Xxxxxxxxxxxx
  

Gerente De Operaciones para LIMPIDO

• Jerarquía: Gerente, desde Diciembre 2013 hasta Mayo 2015
• Area: Gerencia / Dirección General
• Sector > Rubro: Servicios A Terceros / Mantenimiento - Limpieza
• Empleados a cargo: 20
• Tamaño (dotación): 500+
• Responsabilidades: a) Rubro: Empresa de limpieza (1200 empleados) b) Tareas desempeñadas: -Administración de los Recursos Humanos y materiales asignados a los clientes (202) a través del personal de Jefes y Supervisores de la Empresa. -Cotización de trabajos y visitas frecuentes a los servicios, en especial a los más grandes, cuyas dotaciones superan los setenta operarios. -Trato directo con el cliente como así también con aquellas empresas tercerizadas (proveedoras de insumos, jardinería, limpieza de vidrios en altura, etc.) -Control detallado de las maquinarias y vehículos, no sólo en lo referente al cargo sino también en lo que atañe al estado y mantenimiento de las mismas

Gerente General Del Barrio Septiembre para BARRIO SEPTIEMBRE SA

• Jerarquía: Gerente General / CEO, desde Julio 2011 hasta Noviembre 2013
• Area: Gerencia / Dirección General
• Sector > Rubro: Servicios A Terceros / Mantenimiento - Limpieza
• Remuneración (mensual): $19000
• Empleados a cargo: 18
• Tamaño (dotación): 0-25
• Responsabilidades: -Administración general del Barrio -Contratación y supervisión de las empresas tercerizadas (Seguridad, mantenimiento de espacios verdes, planta de tratamiento, etc) -Exposición quincenal de las actividades realizadas y propuestas de mejoras al Consejo de Administración del Barrio. -Control periódico de los vehículos y equipos propios del Barrio (camionetas/máquinas/equipos de comunicaciones/planta de Tratamiento de efluentes)
• Referencia: Xxxxxx Xxxxxxxx Email: Xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx - Tel: Xxxxxxx Xxxx Xxxx
  

Jefe De Rrhh para SGC SRL

• Jerarquía: Jefe, desde Diciembre 2009 hasta Mayo 2011
• Area: Recursos Humanos
• Sector > Rubro: Servicios A Terceros / Seguridad
• Remuneración (mensual): $10000
• Empleados a cargo: 6
• Tamaño (dotación): 500+
• Responsabilidades: Administración de los RR HH de la empresa ( 560 empleados ) - Responsable de todas las tareas relacionadas con el proceso de selección, incorporación y asignación del personal a las diferentes áreas. -Control de la documentación específica de RR HH( legajos, seguros, ART ) como así también de los trámites correspondientes a las altas, bajas y renovaciones del personal y armamento ante los diferentes organismos nacionales y provinciales. -Fiscalizar la correcta carga en el sistema Tango y la posterior liquidación de haberes. -Responsable inicial de las cuestiones legales que pudieran surgir. -Elaborar el Plan de Negocios del área y las exposiciones semanales y mensuales ante el Directorio.
• Referencia: Xxxxx Xxxx Tel: Xxxxxxx Xxxxxxxxx
  

Gerente General para PINOS Y CEDROS SRL

• Jerarquía: Gerente General / CEO, desde Marzo 1996 hasta Noviembre 2009
• Area: Hotelería
• Sector > Rubro: Gastronomía, Hotelería Y Turismo / Hotelería
• Remuneración (mensual): $7000
• Empleados a cargo: 20
• Tamaño (dotación): 0-25
• Responsabilidades: -Administración general de la empresa. -Administración de los RR HH de la misma. -Responsable de compras. -Planificación e implementación de las campañas publicitarias. -Reuniones periódicas con los integrantes de la Sociedad.

Cursos Realizados

*Operación de los principales programas de computación de la actualidad *Seguridad informática *Administración de empresas turísticas *Atención al cliente-usuario *Comunicación eficiente con los medios masivos *Liderazgo *Oratoria *Persuasión

Inglés

• Nivel Oral: Avanzado
• Nivel Escrito: Avanzado

Portugués

• Nivel Oral: Intermedio
• Nivel Escrito: Intermedio

Alemán

• Nivel Oral: Basico
• Nivel Escrito: Basico

Herramientas De Oficina > Word

• Nivel: Avanzado