Líder De Formación Y Mentoring. Consultor-Formador para BONETTO & ASOCIADOS

• Jerarquía: Otro, desde Marzo 2016 hasta Actualidad
• Area: Recursos Humanos
• Sector > Rubro: Consultoría Y Servicios Profesionales / Recursos Humanos
• Tamaño (dotación): 0-25

Supervisor para CDSI ARG. S,A

• Jerarquía: Supervisor / Encargado, desde Julio 2003 hasta Agosto 2015
• Area: Recursos Humanos
• Sector > Rubro: Tecnología Y Comunicaciones / Software - Sistemas
• Remuneración (mensual): $22000
• Empleados a cargo: 40
• Tamaño (dotación): 101-500
• Responsabilidades: . Responsable de Personal: Capacitación y desarrollo, selección de personal, inducción de personal, coordinación y realización de evaluaciones de desempeño, reclutamiento de personal, planificación de horarios y vacaciones, control de ausentismo, otorgamiento y control de permisos y licencias. Responsable de realización de procesos, descripción de puestos y manuales de procedimientos. Amplio dominio en resolución de conflictos. Supervisora de Centro de Cómputos. Personal a cargo: 40 personas. Supervisora Area de Capacitación: 15 personas.
• Referencia: Xxxxxx Xxxxxx Email: Xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx - Tel: Xxxxxxx Xxxxxxxxxxxx
  

Cooordinador De Proyectos Educativos para FUNDACIÓN CREER Y SER

• Jerarquía: Otro, desde Julio 2000 hasta Julio 2003
• Area: Educación
• Sector > Rubro: Organizaciones No Gubernamentales / ONG
• Empleados a cargo: 3
• Tamaño (dotación): 0-25
• Responsabilidades: Trabajos en Proyectos Educativos y Sociales. Coordinación de talleres de formación profesional.

Supervisor para NETSTAR S.A

• Jerarquía: Supervisor / Encargado, desde Febrero 1997 hasta Julio 2003
• Area: Capacitación
• Sector > Rubro: Tecnología Y Comunicaciones / Software - Sistemas
• Empleados a cargo: 15
• Tamaño (dotación): 0-25
• Responsabilidades: Responsable de Area de Personal. Supervisora de Area de Capacitación: coordinación y dictado de capacitaciones de los puntos de venta en toda la provincia de Córdoba.
• Referencia: Xxxxxxx Xxxxx Tel: Xxxxxxx Xxxxxxxxxxxxxx
  

Gestión En Recursos Humanos

Secretaria de Extensión, Facultad de Ciencias Económicas. UNC

Pfo. Comportamiento Organizacional Positivo

ICDA. Universidad Católica de Córdoba

Régimen De Retención Sobre Rentas Del Trabajo Personal En Relación De Dependencia Y Otros Rg (Afip) 2437

Servicios Institucionales. Centro de Formación Empresarial.

Habilidades De Desarrollo De Gestión: Toma De Decisiones Y Resolución De Conflictos, Oratoria, Motivación Y Desempeño, Liderazgo

Universidad Blas Pascal

Taller De Iniciación De Selección De Personal

Pedemonte & Asociados

Herramientas Para Mejorar La Calidad De Los Procesos

Scarpatti & Asociados

Seminario Taller “Gestión De Cambio

Ing. Pablo Heining

Inglés

• Nivel Oral: Basico
• Nivel Escrito: Intermedio

Herramientas De Internet > Correo Electrónico

• Nivel: Avanzado

Herramientas De Internet > Navegador De Internet

• Nivel: Avanzado

Herramientas De Oficina > Excel

• Nivel: Avanzado

Herramientas De Oficina > Word

• Nivel: Avanzado