Coordinador De Personal Y Administración para CLEAR PETROLEUM S.A

• Jerarquía: Empleado, desde Abril 2013 hasta Junio 2024
• Area: Logística
• Sector > Rubro: Energía, Petróleo, Gas Y Agua / Petróleo
• Remuneración (mensual): $1500000
• Empleados a cargo: 7
• Tamaño (dotación): 500+
• Responsabilidades: Responsable de la coordinación del personal de 5 equipos operativos para el Golfo San Jorge en la zona de Manantiales Behr y Trébol Escalante, 4 equipos de producción y 1 de servicio 24 Hs para el servicio de Desparafinado y Bombeo un total de 45 personas responsable del cumplimiento de los exámenes periódicos, de los cursos de los choferes, operadores y supervisores, responsable de mantener el tablero de control de logística actualizado de acuerdo a la coordinación, responsable de cerrar las novedades para su correcta liquidación, carga de novedades, ausencias, cursos, vacaciones, sanciones disciplinarias y cualquier tipo de ausencias de Desparafinado y Bombeo, DTM, Compras, Mantenimiento y Pañol sumando así 140 personas bajo mí responsabilidad.
• Logros: Buen clima laboral, orden en ambos servicios, en Desparafinado y Bombeo se logró llevar un orden de los francos trabajados y compensatorios, se logró reducir a un 90% los reclamos gremiales en 2 meses, se logró a través de la coordinación buen diálogo y predisposición de los operarios para trabajar con más flexibilidad, se logró ordenar el servicio, en DTM se logró reducir reclamos de horas mal liquidadas en 3 meses, en ambos servicios implemente una planilla de solicitud de franco compensatorio que debían completar los operarios cuando solicitaban tomar un compensatorio, de esa forma la subía a un sistema llamado GV donde podíamos contabilizar de manera automática y llevar un control que no estaba implementado y no existía en el sistema de gestión integral de la cia. Logré junto a mí equipo de supervisores trabajando en conjunto un orden, cumplimiento de las tareas, cumpliendo los objetivos en fecha con el trabajo en conjunto y en equipo.

Coordinador De Personal- Encargada De Base para EL CÓNDOR SERVICIOS PETROLEROS S.R.L

• Jerarquía: Empleado, desde Abril 2013 hasta Noviembre 2019
• Area: Logística
• Sector > Rubro: Energía, Petróleo, Gas Y Agua / Petróleo
• Remuneración (mensual): $1500000
• Empleados a cargo: 2
• Tamaño (dotación): 101-500
• Responsabilidades: Coordinar personal para equipo de pulling - 23 personas
• Logros: Liderazgo, orden, se logró ordenar el servicio en cuanto al personal, buen clima laboral

Gestión De Calidad - Inyeccionista De Fluidos De Perforación - Impuestos A Las Ganancias

Auditor de Gestión de Calidad ISO 9001:2015 certificada por IRAM

Inglés

• Nivel Oral: Intermedio
• Nivel Escrito: Avanzado

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• Nivel: Avanzado

Herramientas De Oficina > Powerpoint

• Nivel: Avanzado

Herramientas De Oficina > Word

• Nivel: Avanzado

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• Nivel: Intermedio

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• Nivel: Avanzado

Herramientas De Audio Y Video > Otro

• Nivel: Avanzado