Miguel Ernesto, trabaja como Director De Sucursal

Miguel Ernesto 0

Director De Sucursal en ADECCO - (Recursos Humanos)

Cargo: Jefe
Antigüedad: 12 años 5 meses
Area Laboral: Recursos Humanos

Ubicación: Argentina > San Juan > San Juan

Area de Estudio: Humanidades, Comunicación Y Cs. Sociales > Psicología

Hombre 46 Años

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Jerarquía: Jefe, desde Febrero 2014 hasta Actualidad
Area: Recursos Humanos
Sector > Rubro: Consultoría Y Servicios Profesionales / Recursos Humanos
Empleados a cargo: 1
Tamaño (dotación): 101-500
Responsabilidades: Capturar potenciales clientes y fidelizar actuales gestionando los recursos humanos, físicos, económicos y financieros de la sucursal, realizando la conducción y coordinación de las áreas de selección y gestión administrativa. Responsable comercial de la unidad de negocio. Responsable del plan de acción y el seguimiento de la sucursal. Conocimiento y segmentación del mercado potencial. Realización de visitas diarias a clientes y potenciales / ex-clientes. Desarrollo budget – forecast (Seguimiento y cumplimiento). Análisis de margen bruto, gastos de personal, gastos administrativos, margen neto, estados de gestión. Dictado de capacitaciones de inserción laboral en escuelas.
Logros: Rentabilizar la unidad de negocios.

Jerarquía: Analista, desde Enero 2012 hasta Octubre 2013
Area: Recursos Humanos
Sector > Rubro: Minería Y Canteras / Minería
Remuneración (mensual): $7000
Tamaño (dotación): 500+
Responsabilidades: Reclutamiento de Personal. Entrevista de Selección. Realización de Evaluación Psicolaboral (Examen Psicotécnico) Coordinación de Examen Médico Pre-ocupacional y Periodicos. Ejecución de Proceso de Inducción Coordinación de Capacitaciones especificas para personal que sube a mina Pascua-Lama. Coordinación de Certificaciones de Operadores de Equipos. Evaluación de desempeño. Atención de reclamo del Personal Diseño de Organigrama
Logros: Tuve la posibilidad de realizar el reclutamiento y la selección para incorporar 200 personas locales en 6 meses. por otra parte pude diseñar el organigrama con la coordinación de cada área de la empresa.

Política: Clima Laboral
Tamaño Empresa (dotación): 101-500
Ambiente laboral: Distendido
Beneficios: Medicina Prepaga - Capacitación - Vacaciones Adicionales -
Valores: Respeto - Compañerismo -
Rubros:
- Bancos, Servicios Financieros Y Seguros > Banco
- Industria Y Manufactura > Bodega
- Gastronomía, Hotelería Y Turismo > Hotelería
Ubicación: Argentina > San Juan > San Juan

13 Ago. 2015 16:25 Fecha de Registración en Postularse.com