Responsabilidades: Responsable del establecimiento con capacidad para 180 personas en situación de calle.
Administrativo
para CENTRO DE SEGUIMIENTO Y ACOMPAÑAMIENTO SOCIAL
Jerarquía: Supervisor / Encargado, desde Octubre 2008 hasta Mayo 2009
Area: Administración
Sector > Rubro: Gobierno / Gobierno
Tamaño (dotación): 0-25
Responsabilidades: Recepción y despacho de documentación, redacción de documentación, creación y diseño de cálculos estadísticos del mencionado establecimiento, así como también del Hogar Renacer. Funciones del área de personal e informes pertinentes, control de horas nocturnas, control de ausentismo, control y carga de novedades, atención de reclamos y/ o consultas por parte del personal, así como también de lo pertinente a los beneficiarios. Administración de recursos suministrados por el Gobierno de la Ciudad de Buenos Aires.
Mantenimiento
para ESTUDIO VERDECERES
Jerarquía: Empleado, desde Setiembre 2007 hasta Actualidad
Area: Diseño
Sector > Rubro: Construcción / Constructora
Tamaño (dotación): 0-25
Responsabilidades: Emprendimiento familiar. Gestión administrativa, control de stock, selección de personal, control de facturación, venta telefónica, venta en mostrador, atención del personal en servicio, trabajos de mantenimiento, pago a proveedores.
Administrativo
para DIRECCIÓN ASISTENCIA SOCIAL INMEDIATA
Jerarquía: Empleado, desde Mayo 2006 hasta Octubre 2008
Area: Administración
Sector > Rubro: Gobierno / Gobierno
Tamaño (dotación): 26-100
Responsabilidades: Recepción y despacho de documentación referente a Hogares dependientes del Gobierno de la Ciudad de Buenos Aires así como de Organizaciones No Gubernamentales asistidos por el mismo ente, redacción de documentación, creación y diseño de cálculos estadísticos de Hogares para la Dirección y la Dirección General.
Administrativo De Rrhh
para EDITORIAL PERFIL
Jerarquía: Empleado, desde Enero 2006 hasta Marzo 2006
Area: Administración del Personal
Sector > Rubro: Medios Y Comunicación / Diarios - Revistas
Tamaño (dotación): 101-500
Responsabilidades: Control de horas, certificaciones de servicios, control de ausentismo, acondicionamiento del sector de archivo, control y carga de novedades, atención de reclamos y/ o consultas, regularización de legajos, asistencia al sector de liquidación, asignaciones familiares, solicitud de servicio médico a domicilio e informe.
Administrativo De Rrhh
para LABORATORIO HELVÉTICA
Jerarquía: Analista, desde Marzo 2005 hasta Setiembre 2005
Area: Administración del Personal
Sector > Rubro: Industria Y Manufactura / Limpieza
Tamaño (dotación): 101-500
Responsabilidades: Administración , control de ausentismo, informes a presidencia, elaboración de métodos para la reducción de costos , control de horas extras, altas y bajas de personal, control e informe de novedades, archivo, control de personal en planta, acondicionamiento del sector, asignaciones familiares, digitalización de legajos, pago de haberes, atención e reclamos y/ o consultas del personal, selección de personal operativo
Cajero - Administrativo
para SUSHICLUB
(Sushi Club Srl)
Jerarquía: Empleado, desde Mayo 2003 hasta Febrero 2005
Area: Gastronomía
Sector > Rubro: Gastronomía, Hotelería Y Turismo / Restaurant
Tamaño (dotación): 0-25
Responsabilidades: Tareas administrativas, control de cierres de caja, control de los consumos y las extras del personal, control de canjes, pago a proveedores, asesoría al administrativo de la sucursal ya al gerente. Cajero del turno mañana del salón y el delivery, despacho de pedidos
27 Nov. 2015 11:08 Hay una empresa interesada! PERFIL HUMANO - Perfil Humano Sector/Rubro: Consultoría Y Servicios Profesionales > Recursos Humanos. Ubicación Mendoza > Mendoza.
29 Abril 2013 21:15 Fecha de Registración en Postularse.com
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