Jefe De Producción para THE CLOROX COMPANY

• Jerarquía: Jefe, desde Diciembre 2008 hasta Enero 2023
• Area: Producción
• Sector > Rubro: Industria Y Manufactura / Limpieza
• Remuneración (mensual): $350000
• Empleados a cargo: 56
• Tamaño (dotación): 101-500
• Responsabilidades: Control integral del área productiva. Adaptar la organización del área de producción (formulación y envasado) a las necesidades y estrategias del negocio. Asegurar el cumplimiento del plan de producción en base a los requisitos de S&OP. Gestión de programación de producción y coordinación de planta. Logística y planificación. Liderar el área productiva, monitoreando el desempeño de los equipos. Elaborar el presupuesto anual de mano de obra directa en las áreas bajo su cargo. Monitorear su ejecución. Realizar informes de indicadores de gestión KPIs, responder por indicadores fuera de objetivo. Planes de acción para mejoras. (OEE – Shc Atte – Sch Adherence – ESPACE). Generar reportes de gestión de planta para ser presentados a gerencia y dirección de manufactura. Desarrollar plan de capacitación para Supervisores, Líderes, Formuladores y Operadores. Generar e implementar programas de ahorro de costos, que permitan la optimización de los costos operativos. Soporte en la ejecución de proyectos de inversión. Seguridad y Medio Ambiente: Responsable del plan y ejecución de resolución de condiciones inseguras, cuasi accidentes, BOS. SAFETY GEMBA. Aseguramiento de la Calidad: Garantizar y controlar el cumplimiento de las normas, procedimientos y metodologías relacionadas con la Calidad del Proceso y Producto Terminado. GME (General Manufacturing Excellence): Liderar el plan de mantenimiento autónomo del área productiva, asegurando las condiciones básicas y máxima eficiencia. Pilar de Operaciones Diarias. SAP: ME. Control del correcto registro de cada transacción del sistema. Costo. Controlar informes financieros. Cumplir con todas las regulaciones nacionales, provinciales y propias de la Compañía en cuanto a calidad y seguridad de producto. Analizar los reclamos de consumidores. Confeccionar planes de acción para evitar reiteraciones. Curso Intensivo producción de aerosoles (CADEA) Referencias: Luis Tello (Gerente de Planta) Cel: 2645052333 Gustavo Magnani (Director Manufactura) Cel 1149379371
• Logros: Inserción de área de manefactuta de planta al programa de World Class Operations de la compañia.
• Referencia: Xxxx Xxxxx Email: Xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx - Tel: Xxxxxxx Xxxxxxxxxx
  

Coordinador De Producción para KRAFT FOODS

• Jerarquía: Supervisor / Encargado, desde Marzo 2007 hasta Diciembre 2008
• Area: Producción
• Sector > Rubro: Industria Y Manufactura / Alimentos
• Empleados a cargo: 150
• Tamaño (dotación): 500+
• Responsabilidades: Coordinador de Producción Kraft Foods Planta Villa Mercedes, San Luis. Monitoreo y optimización del desempeño de los equipos de trabajo y la performance de las maquinarias e instalaciones a cargo, asegurar el cumplimiento de los programas productivos previstos en volumen, calidad, costo, seguridad y servicio al cliente. Mejora continua.
• Logros: Generación y ejecución de planes de reducción de mermas en procesos productivos.

Responsable Programación De Mantenimiento. para AUTOTRANSPORTE ANDESMAR SA

• Jerarquía: Supervisor / Encargado, desde Diciembre 2005 hasta Marzo 2007
• Area: Planeamiento
• Sector > Rubro: Transporte Y Logística / Bus - Colectivo
• Tamaño (dotación): 500+
• Responsabilidades: Responsable de Programación Mantenimiento. Responsable de Depósito. Gestión de Deposito Central. Gestion de Depositos Bases Pais.Seguimiento de Stock. Coordinación de entregas. Personal a cargo.Responsable de la Planificación y Programación del Mantenimiento.Inducción del sector a la planificación y programación de cada una de las intervenciones correspondientes al mantenimiento preventivo de las unidades.Coordinación de los recursos del sector.
• Logros: Cumplimiento del plan de mantenimiento preventivo del las unidades de transporte de pasajeros en cada base de mantenimiento de la compañia en el país.

Ingeniero De Control De Gestión para ALIMENTOS Y BEBIDAS CARTELLONE

• Jerarquía: Técnico, desde Setiembre 2003 hasta Setiembre 2005
• Area: Control de Gestión
• Sector > Rubro: Industria Y Manufactura / Alimentos
• Tamaño (dotación): 101-500
• Responsabilidades: Bodega Resero Bodega Altos de Huanacache (ambas en San Juan)Costos de Elaboración y Producción Relevamientos de los Procesos Productivos. Trazabilidad de Productos. Desarrollo de Presupuestos Productivos. Control de Stocks. Informes dirigidos a la Alta Gerencia. Industrias Molto (Mendoza)Costos de Elaboración y Producción Relevamientos de los Procesos Productivos. Trazabilidad de Productos. Desarrollo de Presupuestos Productivos. Control de Stocks. Informes dirigidos a la Alta Gerencia. Pleno Contacto del Área de Producción con el Área Administrativa.
• Logros: Relevemiento de procesos y seguimiento para costeo técnico de producción. Costos empresariales.

Desarrollo De Habilidades Directivas.

Administración de empresas vitivinícolas. Mayo 2005 a Diciembre 2005. ADEN (Alta Dirección - Escuela de Negocios). Desarrollo de habilidades directivas. Marzo 2010 a Diciembre 2010. ADEN (Alta Dirección - Escuela de Negocios).

Inglés

• Nivel Oral: Intermedio
• Nivel Escrito: Intermedio

Herramientas De Oficina > Excel

• Nivel: Avanzado

Herramientas De Oficina > Word

• Nivel: Avanzado

Herramientas De Oficina > Powerpoint

• Nivel: Avanzado

Herramientas De Oficina > Project

• Nivel: Intermedio

Herrameintas De Gestión > Sap

• Nivel: Avanzado

Herramientas De Internet > Correo Electrónico

• Nivel: Avanzado

Herramientas De Internet > Navegador De Internet

• Nivel: Avanzado