Supervisor De Cajas en TADICOR - (Supermercado - Retail)
Cargo: Supervisor / Encargado
Antigüedad: 1 año 4 meses
Area Laboral: Comercial
Ubicación: Argentina > Cordoba > Cordoba
Area de Estudio: Educacion > Educación

Hombre 40 Años

Supervisor De Cajas para TADICOR

  • Jerarquía: Supervisor / Encargado, desde Octubre 2020 hasta Febrero 2022
  • Area: Comercial
  • Sector > Rubro: Comercio / Supermercado - Retail
  • Tamaño (dotación): 101-500

Recontador para BRINKS

  • Jerarquía: Empleado, desde Octubre 2020 hasta Mayo 2021
  • Area: Tesorería
  • Sector > Rubro: Bancos, Servicios Financieros Y Seguros / Banco
  • Remuneración (mensual): $50000
  • Tamaño (dotación): 26-100
  • Responsabilidades: Ocupe el puesto de recontador part time eventual, mis tareas consisten en recontar, clasificar y depurar billetes (100/ taruca-Roca-Eva), uso de maquinas UW-F4 Glory, armados de pedidos de remesas, ensachetar y embolsar de balas (fajos comprimidos de dinero)
  • Referencia: Xxxxxxx Xxxxxx Tel: Xxxxxxx Xxxxxxxxxx

Recontador para BRINKS

  • Jerarquía: Empleado, desde Noviembre 2019 hasta Marzo 2020
  • Area: Tesorería
  • Sector > Rubro: Bancos, Servicios Financieros Y Seguros / Banco
  • Remuneración (mensual): $60000
  • Tamaño (dotación): 26-100
  • Responsabilidades: Mis funciones consistían en carga de información de remitos y clientes en el sistema, recuento de valores, armado de fajos y balas, detección de apócrifos, división de buen y mal uso, separación billetes de $100 Roca/Eva, demás actividades del recuento, validación y acondicionamiento de remesas. Contrato temporal para cubrir vacaciones.
  • Logros: Pude aprender y cumplir con los objetivos que me establecieron mis superiores, ganarme la confianza de mis compañeros y volver al año siguiente para ayudar a la empresa a cubrir vacaciones.
  • Referencia: Xxxxxxx Xxxxxx Tel: Xxxxxxx Xxxxxxxxxx

Cajero para TADICOR

  • Jerarquía: Empleado, desde Octubre 2017 hasta Octubre 2020
  • Area: Atención al Cliente
  • Sector > Rubro: Comercio / Supermercado - Retail
  • Remuneración (mensual): $76000
  • Empleados a cargo: 80
  • Tamaño (dotación): 101-500
  • Responsabilidades: Realice operatorias diarias referentes a una linea de cajas de un supermercado, atendiendo clientes, cobrando dichas ventas en diversos medios de pago , colaborando con el salón reponiendo mercadería, ordenando, o armando pedidos web o al por mayor
  • Logros: Logre capacitarme y aprender diferentes actividades que me dieron la posibilidad de que me tengan en cuenta a la hora de proponerme un puesto de supervisor.
  • Referencia: Xxxxxx Xxxxxxxx Tel: Xxxxxxx Xxxxxxxxxx

Jefe De Ventas para FALABELLA

  • Jerarquía: Jefe, desde Setiembre 2012 hasta Diciembre 2014
  • Area: Ventas
  • Sector > Rubro: Comercio / Textil
  • Remuneración (mensual): $20000
  • Empleados a cargo: 20
  • Tamaño (dotación): 101-500
  • Responsabilidades: Liderar el área comercial, realizando los procesos y acciones necesarios para alcanzar objetivos mensuales y semestrales establecidos por la empresa. Tereas realizadas: Supervisión del cobro y manejo de puestos de ventas y empaques en centros de cajas, Coordinación del total de tareas administrativas del área de ventas del sector de Deportes, Lecturas de reportes diarios de ventas: R200, Topten, etc, Pedido de mercadería y rotación de la misma, Coordinación de Capacitaciones, Inducción a nuevos ingresos en la compañía y dictado de diferentes capacitaciones como: Manejo de cajas, Comunicación, Atención al Cliente, ordenado, etiquetado, exhibición de mercaderías, etc. Organización, coordinación y realización de inventarios anuales y semestrales de marcas externas, Procesos de Desvinculación, Programa de Beneficios al personal, Evaluaciones de Desempeño, Clima Laboral, análisis de indicadores e implementación de plan de acción anual, participación en el ranking de Great Place to Work. Planes de Incentivos y Motivación, Re asignación de Recursos, Análisis de Dotación. Personal Tercerizado, administración del mismo. Disciplina Progresiva: Gestión de Apercibimientos, sanciones, suspensiones, etc. Organización de Eventos y festejos.
  • Logros: Los logros conseguidos en este recorrido fueron diversos, mas alla de cumplir con las metas y objetivos de ventas, haber aprendido a acompañar a mi equipo, trabajar a la par, idear juntos propuestas para el crecimiento del sector, los armados de sector para eventos, los festejos. El sentido de pertenencia a una empresa donde te valoren.
  • Referencia: Xxxxxx Xxxxxxx Tel: Xxxxxxx Xxxxxxxxxx

Supervisor De Cajas para FALABELLA (Falabella SA)

  • Jerarquía: Supervisor / Encargado, desde Enero 2010 hasta Setiembre 2012
  • Area: Tesorería
  • Sector > Rubro: Comercio / Supermercado - Retail
  • Remuneración (mensual): $17000
  • Empleados a cargo: 100
  • Tamaño (dotación): 101-500
  • Responsabilidades: Encargado de liderar los procesos operativos del área de Tesorería Operativa. Tereas realizadas: Supervisión del cobro y manejo de puestos de ventas y cajas: aperturas y cierres de cajas, retiros. Coordinación del total de tareas administrativas del área Tesorería Operativa, Supervisión de los procesos de cobro y empaque en los distintos puntos de venta, Coordinación de Capacitaciones, Inducción a nuevos ingresos en la compañía y dictado de diferentes capacitaciones como: Manejo de cajas, Comunicación, Atención al Cliente, etc. Procesos de Desvinculación, Programa de Beneficios al personal, Evaluaciones de Desempeño, Clima Laboral, análisis de indicadores e implementación de plan de acción anual, participación en el ranking de Great Place to Work. Planes de Incentivos y Motivación, Reasignación de Recursos, Análisis de Dotación en los centros de cajas, Disciplina Progresiva: Gestión de Apercibimientos, sanciones, suspensiones, etc.
  • Logros: Mis logros fueron aprender y capacitarme en lo que mas pude, ayudar y dar contención en cada sector que podía y crecer personal y profesionalmente.
  • Referencia: Xxxxx Xxxxxxx Xxxxxxx Xxxxxxx Tel: Xxxxxxx Xxxxxxxxxx Xx Xxxxxxxxxx

Cajero/ Vendedor para FALABELLA (Falabella SA)

  • Jerarquía: Empleado, desde Enero 2008 hasta Enero 2010
  • Area: Atención al Cliente
  • Sector > Rubro: Comercio / Supermercado - Retail
  • Tamaño (dotación): 101-500
  • Responsabilidades: Funcionario en el sector operativo de cajas, cobrando las ventas de nuestros clientes en diversos medios de pago, ayudando al sector de ventas con actividades menores como doblaje de ropas en mesas y/o reposición de mercadería en momentos de menos demanda en cajas. Recepción y control de mercadería, reposición y exhibición de la mismas, por marca, colección y talles, venta personalizada de indumentaria juvenil hombres, deportes y cobro en los puestos de ventas en diferentes medio de pago. Recepción y control de mercadería, reposición y exhibición de la mismas, por marca, colección y talles, venta personalizada de indumentaria juvenil hombres, deportes y cobro en los puestos de ventas en diferentes medio de pago.
  • Referencia: Xxxxx Xxxxxx Tel: Xxxxxxx Xxxxxxxxxx

Arte Dramatico/ Teatro

  • Nivel: Terciario
  • Area: Música, Arte Y Cultura > Actuación
  • Estado: En Curso (Marzo 2022 hasta Actualidad)
  • Institución: Espacio Mascaras

Traductorado De Ingles

  • Nivel: Terciario
  • Area: Educacion > Educación
  • Estado: Abandonado (Marzo 2009 hasta Julio 2010)
  • Institución: Facultad de Lenguas
  • Responsabilidades: Me inscribi en la carrera de traductor pero por problemas de horarios tuve que abandonar la misma y continuarla de manera online y en cursos.

Economía Y Gestión

  • Nivel: Secundario
  • Area: Económicas, Exactas Y Naturales > Administración De Empresas
  • Estado: Graduado (Marzo 2000 hasta Diciembre 2005)
  • Materias Aprobadas: 16  de 16
  • Promedio: 7,69
  • Institución: trinidad moreno

Herramientas De Internet > Correo Electrónico

  • Nivel: Intermedio

Herramientas De Oficina > Word

  • Nivel: Intermedio

Herramientas De Oficina > Excel

  • Nivel: Intermedio
  • Puesto pretendido  Cajas, Administración
  • Disponibilidad para reubicarse / trasladarse: Si

  • Horario de trabajo deseado: Full Time -
  • Hobbies/Pasatiempos: Teatro, cine, gastronomía, excursiones al aire libre, ciclismo.
  • Política: Desarrollo Profesional
  • Tamaño Empresa (dotación): 101-500
  • Ambiente laboral: Formal

  • Beneficios:  Medicina Prepaga - Ropa Trabajo - Capacitación -
  • Valores:  Compañerismo - Responsabilidad -

  • Rubros: 
    • Bancos, Servicios Financieros Y Seguros > Banco
    • Bancos, Servicios Financieros Y Seguros > Casa de cambio
    • Bancos, Servicios Financieros Y Seguros > Financiera

  • Ubicación: Argentina > Cordoba > Cordoba
16 Mayo 2022 15:33 Fecha de Registración en Postularse.com

Realiza un Test de Personalidad escogiendo aquellas imágenes con las que te sientes más identificado y en sólo 15 minutos podrás:

  • Descubrir tus rasgos de personalidad.
  • Tu desempeño como Subordinado, Colega y Líder.
  • Tus principales factores de Estrés.
  • Tu Rol dentro de un Equipo de trabajo.

Los resultados te permitirán estar mejor preparado para un futura entrevista. Anímate a descubrir tu personalidad y tu potencial.