Mujer 29 Años
Mis responsabilidades dentro del área de RRHH/Administración están enfocadas en la elaboración y control de diversos informes utilizados para verificar la marcha de la empresa (gestión, facturación, gastos) como así tambien generar una estructura sólida para seleccionar el personal idóneo. Esto es: armado de descriptivo de puesto, armado de las postulaciones, actualización de los mismos y pre-selección de candidatos. Otra área de importancia de la que me encuentro responsable es de la recepción de ordenes de compra siendo establecido el metodo en conformidad conjunta con la empresa cliente