Estamos seleccionando Jefe de Taller de Maquinaria Agrícola con experiencia.
Nos enfocamos a perfiles comprometidos, proactivos, puntuales, organizados, dinámicos, responsables, criteriosos, con trabajo en equipo.

Responsabilidades:
-Supervisar el seguimiento de las reparaciones de maquinaria realizadas por el equipo técnico.
-Coordinar la planificación diaria del equipo, asegurando la ocupación completa de cada técnico.
-Elaborar presupuestos de reparaciones y comunicarlos a los clientes, informando cualquier cambio en tiempo real.
-Promover el cumplimiento de los procesos operativos de PowerService, consolidándolo como el método de trabajo del taller.
-Desarrollar las competencias del equipo técnico.
-Analizar y trabajar en el impacto del área en el Factor de Absorción.

Tareas y Funciones:

-Programar y coordinar semanal y mensualmente las actividades del taller, incluyendo precampañas, campañas y programas de mejora.
-Realizar y comunicar a los clientes los presupuestos de reparaciones, manteniéndolos informados sobre cualquier cambio.
-Controlar herramientas, vehículos e instalaciones, reportando su estado al Gerente de Posventa.
-Asesorar a los clientes sobre los productos y servicios de la empresa.
-Gestionar la facturación de repuestos y servicios.
-Liderar y motivar al equipo técnico, fomentando un ambiente de colaboración y aprendizaje.
-Implementar y promover las actividades de capacitación necesarias para el equipo, incentivando el desarrollo continuo de habilidades.

Objetivos Laborales:

-Cumplir con los indicadores de Experiencia de Cliente establecidos.
-Mantener la productividad del equipo de técnicos entre un 70% y 85%.

Competencias Actitudinales Requeridas:

-Actitud orientada al cliente y al servicio.
-Enfoque en la obtención de resultados.
-Compromiso con la calidad.
-Capacidad para trabajar en equipo y cooperar efectivamente con otros.

Competencias Técnicas y Experiencia Requerida:

-Formación: Estudios terciarios o universitarios en carreras afines a la mecánica o electromecánica.
-Experiencia: Experiencia comprobable en un puesto similar.
-Conocimientos técnicos: Familiaridad con el rubro y el área de servicio, además de habilidades en el manejo de herramientas informáticas.