GRUAS SAN BLAS S.A (Comercio)

Argentina. Buenos Aires, Don Torcuato.



    Cargo / Jerarquía:  Analista

    Rubro:  Maquinaria - Equipos

    Area de trabajo:  Abastecimiento y Logística > Compras

    Vacantes:  1

    Grúas San Blas, se encuentra en la búsqueda de un “Analista de costos y precios”, para integrar nuestro equipo en el sector repuestos. Se trata de una excelente oportunidad para quienes deseen crecer profesionalmente perteneciendo a una Compañía Líder en su rubro.
    Requisitos:
    Estudiante avanzado o graduado de Adm. de Emp., Cdor. o carreras afines (o idóneo con exp.)
    Gestión de Costos de Bienes de Cambio (no costos contables) preferentemente en Empresas de rubros afines.
    Gestión de Precios de Bienes de Cambio (no precios de Transferencia) preferentemente en Empresas de rubros afines.
    Gestión de Artículos en sistemas de gestión ERP (ABM: altas, bajas o modificaciones) y fijación de costos/precios de los mismos.
    Reporting de Márgenes y Rentabilidad por Producto, Canal, Rubro, Línea de Producto, Sucursal, Un. de Negocios, Vendedor, etc.
    Experiencia interactuando con múltiples interlocutores clave (internos y externos) en una posición de alta exposición.
    DESEABLE:
    Reporting Adm. & Financiero para la Alta Dirección (Estados de Resultados; KPIs, Dashboards, Consolidados, etc.).
    IDIOMAS: Inglés intermedio (no excluyente)
    INFORMATICA:
    Amplio dominio de sistemas de gestión
    Amplio dominio de Excel y manejo del resto del paquete de MS Office (P.Point, Word, etc.).
    DESEABLE:
    Sistemas de Business Intelligence (preferentemente MS Power BI) y SQL
    OTROS CONOCIMIENTOS: Conocimientos de circuitos operativos, administrativos, contables y financieros de una Empresa (Comex Impo/Expo, Compras, Logística, Ventas, Alquileres, Serv. Post. Venta, Talleres, Depósitos, etc.).

    Lugar de trabajo:  Argentina. Buenos Aires, Don Torcuato

    Debe vivir en el lugar de trabajo:  Si

    Educación:  Secundario Completo

    Sexo:  Indistinto

    Edad:  Entre 22 y 60

Remuneración pretendida (Excluyente):



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